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Werden Sie strawa!

Mit über 50 angestellten Vollzeitarbeitskräften hat sich strawa in den letzten Jahren auch als Arbeitgeber etabliert. Als stetig wachsendes Unternehmen sind unsere Mitarbeiter unser größtes Kapital. Daher freuen wir uns, im nächsten Jahr auch junge, motivierte Menschen ausbilden zu dürfen.

Jetzt bewerben

  • Arbeitsort am Standort Schwabhausen

  • unbefristete Arbeitsverhältnisse

  • betriebliche Altersvorsorge und Prämien

  • attraktive Vergütung und Urlaubsansprüche

Auszubildender (m/w/d) Technischer Systemplaner Fachrichtung Versorgungs- und Ausrüstungstechnik

Technische Anlagen müssen sorgfältig und detailliert geplant werden. Du erstellst nach Vorgaben eines Technikers/technischen Zeichners technische Zeichnungen und Dokumentationen für die Herstellung, Montage und Planung von Anlagenteilen und kompletten Systemen aus der Gebäudetechnik. Damit beim Heizungsbauer draußen auf der Baustelle alles passt, planst bzw. erstellst Du mit sogenannten CAD-Programmen am Computer 3D und 2D Modelle unserer Produkte. Und du verarbeitest diese in verschiedene Dokumentationen, wie Ansichten, Maßzeichnungen und vielem mehr. Technische Anlagen müssen ausgelegt bzw. berechnet werden, hierfür stehen Dir in CAD-Programmen verschiedene Tools zur Verfügung, womit Du die technische Anlage berechnen und ausgelegen kannst. So kannst Du bei einem Gebäude über die Berechnung der Heiz- bzw. Kühllast, die Heiz- bzw. Kühlflächen (z.B. Heizkörper oder Fußbodenheizung) und für deren Versorgung die Rohrdimensionen berechnen. Ebenso kannst Du für Trink- und Abwasserleitungen die Rohrdimensionen ermittelt werden. Es erwartet Dich eine spannende, vielseitige, technisch anspruchsvolle Ausbildung mit sehr guten Perspektiven für weitere Qualifizierungen nach deiner Ausbildung. Und natürlich ist es unser Ziel, dich nach deiner Ausbildung weiter zu beschäftigen.

Informationen

Was du mitbringen solltest:

  • Mittlere Reife oder Abitur
  • Stärken in Werken, Mathe und Physik
  • grundlegendes technisches Verständnis
  • hohes Maß an Leistungsbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative
  • gründliche und sorgfältige Arbeitsweise
  • teamfähig, zuverlässig und ein höfliches Auftreten

Worauf Du Dich freuen darfst:

  • eine angemessene Ausbildungsvergütung (im 1. Lehrjahr 810,00 €, im 2. 860,00 €, im 3. 910,00 € und im 4. Lehrjahr 960,00 €)
  • 13. Monatsgehalt
  • SpenditCard
  • 30 Urlaubstage und eine Wochenarbeitszeit von 40 Stunden
  • eine betriebliche Altersvorsorge
  • Kostenübernahme für Schulbücher während der Ausbildungszeit
  • einen sicheren Ausbildungsplatz in einem Unternehmen mit Zukunftsaussichten

Wichtige Infos zur Ausbildung:

  • Ausbildungsdauer 3 ½ Jahre
  • Berufsschule im 1. Jahr in Zella-Mehlis
  • Berufsschule ab dem 2. Jahr in Dresden
  • Berufsschule findet im Blockunterricht statt
  • Internate stehen an den Berufsschulstandorten zur Verfügung

Interesse?

… dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung per E-Mail oder per Post

Wir freuen uns auf Dich!

Erste Fragen beantwortet Dir Frau Kraußer – Personalleitung 

Telefon:            036256 8661-22

E-Mail:             krausser@strawa.com

 

 

Lieber erstmal testen?

… sehr gern!

Wir bieten Dir ein Praktikum an, um uns und Deinen zukünftigen Beruf kennenzulernen.

Technischer Kundendienst (m/w/d)

Um der wachsenden Kundennachfrage gerecht zu werden, wird unser Servicenetz weiter ausgebaut. Gesucht ist eine technik- bzw. kundenaffine Persönlichkeit

Informationen

Ihre Aufgaben

  • Durchführung von Kundendiensteinsätzen
  • Technisch kompetente Beratung und Betreuung hinsichtlich Produkteinsatz und -anwendung
  • Inbetriebnahme und Wartungen an Kundenanlagen
  • Präsentation der Funktionsweise unserer Produkte bei Kundenbesuchen
  • telefonische Unterstützung unserer Kunden bei technischen Fragen
  • technische Bewertung und Prüfung reklamierter Ware

Ihr Profil

  • Ausbildung in der SHK-Branche erfolgreich abgeschlossen (z.B. Meister Heizung (Sanitär) oder Elektro, Anlagenmechaniker für Versorgungstechnik oder Elektrotechnik)
  • bestenfalls Meister oder Techniker bzw. profunde technische Qualifikation, idealerweise mehrjährige Berufserfahung im Heizungs- und Sanitärbereich
  • gute PC-Kenntnisse, Erfahrungen mit gängigen Office Programmen
  • motivierte und teamorientierte Persönlichkeit
  • Bereitschaft zur Reisetätigkeit in der Mitte von Deutschland, ggf. auch mit Übernachtung
  • Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
  • hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität
  • Engagement, Termintreue und Gewissenhaftigkeit
  • strukturierte Arbeitsweise

Das bieten wir

  • umfangreiche Einarbeitung
  • unbefristete Vollzeitbeschäftigung
  • 30 Tage Erholungsurlaub
  • attraktive Vergütung
  • 13. Monatsgehalt
  • betriebliche Altersvorsorge
  • steuerfreier Sachbezug
  • Erfolgsprämie

Interesse?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung per E Mail oder per Post unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins, sowie Ihrer Gehaltsvorstellung.

Elektriker (m/w/d) als Mitarbeiter in der Produktion

Als Hersteller von innovativen Produkten für die Heizungs- und Sanitärbranche suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Elektroinstallateur/Elektriker/Elektroniker (m/w/d) am Standort Schwabhausen

Informationen

Ihre Aufgaben

• auftragsbezogene Kommissionierung von Artikeln und Baugruppen
• elektrische Verdrahtung von Wärme- und Frischwasserstationen auf Produktionslinien
• Montage von Baugruppen und Artikeleinheiten
• Verpackung und Versandtätigkeiten
• betriebsinterne Lagertätigkeiten

Ihr Profil

– abgeschlossenen Berufsausbildung als Elektriker/Elektroinstallateur/Elektroniker
– handwerkliches Geschick und Qualitätsbewusstsein
– elektrische Grundkenntnisse von Vorteil
– Teamfähigkeit und Verlässlichkeit
– Einsatzbereitschaft und Pünktlichkeit
– selbstständiges Arbeiten nach Anlernzeit

Das erwartet Sie

  • Arbeitsort am Standort Schwabhausen
  • unbefristete Vollzeitbeschäftigung
  • 30 Tage Erholungsurlaub
  • attraktive Vergütung
  • 13. Monatsgehalt
  • betriebliche Altersvorsorge
  • Erfolgsprämie

ERP-Administrator (m/w/d)

Sie sind versierter IT-Experte mit Interesse an betriebswirtschaftlichen und organisatorischen Abläufen? Dann bietet Ihnen diese Stabstelle mit direkter Berichterstattung an die Geschäftsleitung maximale Abwechslung an der Schnittstelle zwischen IT und Organisation. In enger Zusammenarbeit mit unserer IT-Abteilung und Partnern sorgen Sie für optimierte digitale Abläufe im Unternehmen.

Informationen

Ihre Aufgaben

  • Betreuung des ERP-Systems Enventa
  • Leitung interner IT-Projekte zur Prozessoptimierung und Datenverwaltung
  • Analyse, Gestaltung und Implementierung von Geschäftsprozessen im Rahmen von ERP- bzw.
    technisch-organisatorischen Projekten
  • enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen und dem Hersteller
  • Beratung der User bei der Anwendung des Systems
  • technische Unterstützung und Support der Anwender

Ihr Profil

  • fundierte Kenntnisse im Bereich IT bzw. Ausbildung/Studium im Bereich Informatik
  • idealerweise praktische Erfahrungen in der Administration von ERP-Systemen
  • Kenntnisse in der SQL-Programmierung
  • betriebswirtschaftliche Kenntnisse
  • analytische Denkweise und schnelle Auffassungsgabe
  • hohes Verständnis für Prozesse und die Dokumentation komplexer Sachverhalte
  • hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität
  • Eigenverantwortlichkeit und selbstständiges Arbeiten
  • ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit

Das erwartet Sie

  • umfangreiche Einarbeitung
  • Arbeitsort am Standort Schwabhausen
  • unbefristete Vollzeitbeschäftigung
  • 30 Tage Erholungsurlaub
  • attraktive Vergütung
  • Monatsgehalt
  • betriebliche Altersvorsorge
  • steuerfreier Sachbezug
  • Erfolgsprämie

Interesse?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung per E Mail oder per Post unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins, sowie Ihrer Gehaltsvorstellung.

Key Account Objektgeschäft (m/w/d)

Für die Projektkalkulation und -planung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:

Informationen

Ihre Aufgaben

  • Projektkalkulation und Projektplanung
  • Objekt-Koordinierung von der Planung bis zur Ausführung
  • Betreuung von definierten Ing.- Büros und Heizungsbauern
  • Produktschulungen für dezentrale Trinkwassererwärmung u. Flächenheizungssysteme
  • Planung u. Ausführung von Seminaren / Webinaren / Produktschulungen
  • Repräsentation der Firma – eine Beratungs-, Informations- und Kontaktfunktion = aktives Bindeglied aller Projektbeteiligten
  • Unterstützung des Vertriebs- u. Technischen Innendienstes (Tandem-Vertrieb)

Ihr Profil

  • abgeschlossene Berufsausbildung als staatlich geprüfter Techniker-Heizung (Sanitär), Meister-Heizung (Sanitär), abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker für Versorgungstechnik, bzw. kaufmännische Qualifikation mit technischem Background
  • gute PC-Kenntnisse, u.a. Microsoft Office Programme und Online-Präsentationen
  • Erfahrungen mit CAD-Programmen
  • motivierte und teamorientierte Persönlichkeit
  • selbstständige und systematische Arbeitsweise
  • Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
  • hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität
  • Engagement, Termintreue, Gewissenhaftigkeit,
  • Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft
  • Reisebereitschaft

Das erwartet Sie

  • umfangreiche Einarbeitung
  • Arbeitsort am Standort Schwabhausen
  • unbefristete Vollzeitbeschäftigung
  • 30 Tage Erholungsurlaub
  • attraktive Vergütung
  • Monatsgehalt
  • betriebliche Altersvorsorge
  • steuerfreier Sachbezug
  • Erfolgsprämie

Interesse?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung per E Mail oder per Post unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins, sowie Ihrer Gehaltsvorstellung.

Technischer Sachbearbeiter im Vertriebsinnendienst (w/m/d)

Als Hersteller von innovativen Produkten für die Heizungs- und Sanitärbranche suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter Abteilung Frischwasser (m/w/d)

Informationen

Ihre Aufgaben

  • Erstellung von Angeboten, Produktkalkulation
  • technische Beratung unserer Großhändler, Installateure und Planer
  • telefonische Unterstützung unserer Kunden bei technischen Fragen
  • Auslegung von Trinkwasser- und Heizungsnetzen und Erstellung von Strangschemen für Frischwasser- und Wärmestationen

Fachliche Anforderung

  • abgeschlossene Berufsausbildung als staatlich geprüfter Techniker Heizung (Sanitär), Meister Heizung ( Sanitär), abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker für Versorgungstechnik
  • idealerweise mit mehrjähriger Berufserfahrung als Geselle im Heizungs und Sanitärbereich
  • gute PC Kenntnisse, Erfahrung mit gängigen Microsoft Office Programmen (Word, Excel, PowerPoint)
  • Erfahrungen mit CAD-Programmen

Persönliche Fähigkeiten

  • motivierte und teamorientierte Persönlichkeit
  • selbstständige und systematische Arbeitsweise
  • Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
  • hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität
  • Engagement, Termintreue, Gewissenhaftigkeit, strukturierte Arbeitsweise

Das erwartet Sie

  • umfangreiche Einarbeitung
  • Arbeitsort am Standort Schwabhausen
  • unbefristete Vollzeitbeschäftigung
  • 30 Tage Erholungsurlaub
  • attraktive Vergütung
  • 13. Monatsgehalt
  • betriebliche Altersvorsorge
  • Erfolgsprämie

Interessiert?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung per E Mail oder per Post unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins, sowie Ihrer Gehaltsvorstellung.

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Ihre Ansprechpartnerin

strawa Wäremetechnik LogoNadine Kraußer

Assistenz GF / Personal

036256 8661-22

krausser@strawa.com

strawa Wärmetechnik GmbH

Gottlieb-Daimler-Straße 4
99869 Schwabhausen

Telefon: 036256 8661-0
Fax: 036256 8661-99 ​
​E-Mail: info@strawa.com

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