Werden Sie strawa!

• Mittlere Reife oder Abitur
• Stärken in Werken, Mathe und Physik
• grundlegendes technisches Verständnis
• hohes Maß an Leistungsbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative
• gründliche und sorgfältige Arbeitsweise
• teamfähig, zuverlässig und ein höfliches Auftreten

• eine angemessene Ausbildungsvergütung (im 1. Lehrjahr 810,00 €, im 2. 860,00 €, im 3. 910,00 € und im 4. Lehrjahr 960,00 €)
• 13. Monatsgehalt
• SpenditCard
• 30 Urlaubstage und eine Wochenarbeitszeit von 40 Stunden
• eine betriebliche Altersvorsorge
• Kostenübernahme für Schulbücher während der Ausbildungszeit
• einen sicheren Ausbildungsplatz in einem Unternehmen mit Zukunftsaussichten

• Ausbildungsdauer 3 ½ Jahre
• Berufsschule im 1. Jahr in Zella-Mehlis
• Berufsschule ab dem 2. Jahr in Dresden
• Berufsschule findet im Blockunterricht statt
• Internate stehen an den Berufsschulstandorten zur Verfügung

… dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung per E-Mail oder per Post

Wir freuen uns auf Dich!

Erste Fragen beantwortet Dir Frau Kraußer – Personalleitung 

Telefon:            036256 8661-22

E-Mail:             krausser@strawa.com

… sehr gern!

Wir bieten Dir ein Praktikum an, um uns und Deinen zukünftigen Beruf kennenzulernen.

• Betreuung des ERP-Systems Enventa
• Leitung interner IT-Projekte zur Prozessoptimierung und Datenverwaltung
• Analyse, Gestaltung und Implementierung von Geschäftsprozessen im Rahmen von ERP- bzw.
  technisch-organisatorischen Projekten
• enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen und dem Hersteller
• Beratung der User bei der Anwendung des Systems
• technische Unterstützung und Support der Anwender

• fundierte Kenntnisse im Bereich IT bzw. Ausbildung/Studium im Bereich Informatik
• idealerweise praktische Erfahrungen in der Administration von ERP-Systemen
• Kenntnisse in der SQL-Programmierung
• betriebswirtschaftliche Kenntnisse
• analytische Denkweise und schnelle Auffassungsgabe
• hohes Verständnis für Prozesse und die Dokumentation komplexer Sachverhalte
• hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität
• Eigenverantwortlichkeit und selbstständiges Arbeiten
• ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit

• umfangreiche Einarbeitung
• Arbeitsort am Standort Schwabhausen
• unbefristete Vollzeitbeschäftigung
• 30 Tage Erholungsurlaub
• attraktive Vergütung
• Monatsgehalt
• betriebliche Altersvorsorge
• steuerfreier Sachbezug
• Erfolgsprämie

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung per E Mail oder per Post unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins, sowie Ihrer Gehaltsvorstellung.

• Erstellung und Anpassung von CAD-Zeichnungen 3D und 2D
• Weiterverarbeitung von CAD-Zeichnungen 3D und 2D für die technische Dokumentation, wie
  z.B. für Datenblätter, Bedienungs-, Montage-, Wartungsanleitung, Broschüren und
• BIM-Datenerstellung
• Rendering von Produktbildern
• Aufarbeitung und Vervollständigung des Artikelstamm in Zusammenarbeit mit dem
  verantwortlichen Mitarbeiter

• abgeschlossene Berufsausbildung als technischer Zeichner/in Versorgungstechnik bzw.
  Konstruktion
• idealerweise mit mehrjähriger Berufserfahrung
• gute PC-Kenntnisse, Erfahrung mit gängigen Microsoft Office Programmen (Word, Excel,
  PowerPoint, Access)
• Erfahrung mit CAD-Programmen (z. B. AutoCAD, MegaCAD)
• Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
• hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität
• Eigenverantwortlichkeit und selbstständiges Arbeiten

• umfangreiche Einarbeitung
• Arbeitsort am Standort Schwabhausen
• unbefristete Vollzeitbeschäftigung
• 30 Tage Erholungsurlaub
• attraktive Vergütung
• Monatsgehalt
• betriebliche Altersvorsorge
• steuerfreier Sachbezug
• Erfolgsprämie

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung per E Mail oder per Post unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins, sowie Ihrer Gehaltsvorstellung.

• Projektkalkulation und Projektplanung
• Objekt-Koordinierung von der Planung bis zur Ausführung
• Betreuung von definierten Ing.- Büros und Heizungsbauern
• Produktschulungen für dezentrale Trinkwassererwärmung u. Flächenheizungssysteme
• Planung u. Ausführung von Seminaren / Webinaren / Produktschulungen
• Repräsentation der Firma – eine Beratungs-, Informations- und Kontaktfunktion = aktives Bindeglied aller Projektbeteiligten
• Unterstützung des Vertriebs- u. Technischen Innendienstes (Tandem-Vertrieb)

• abgeschlossene Berufsausbildung als staatlich geprüfter Techniker-Heizung (Sanitär), Meister-Heizung (Sanitär), abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker für Versorgungstechnik, bzw. kaufmännische Qualifikation mit technischem Background
• gute PC-Kenntnisse, u.a. Microsoft Office Programme und Online-Präsentationen
• Erfahrungen mit CAD-Programmen
• motivierte und teamorientierte Persönlichkeit
• selbstständige und systematische Arbeitsweise
• Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
• hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität
• Engagement, Termintreue, Gewissenhaftigkeit,
• Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft
• Reisebereitschaft

• umfangreiche Einarbeitung
• Arbeitsort am Standort Schwabhausen
• unbefristete Vollzeitbeschäftigung
• 30 Tage Erholungsurlaub
• attraktive Vergütung
• Monatsgehalt
• betriebliche Altersvorsorge
• steuerfreier Sachbezug
• Erfolgsprämie

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung per E Mail oder per Post unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins, sowie Ihrer Gehaltsvorstellung.

• Erstellung von Angeboten, Produktkalkulation
• technische Beratung unserer Großhändler, Installateure und Planer
• telefonische Unterstützung unserer Kunden bei technischen Fragen
• Auslegung von Trinkwasser- und Heizungsnetzen und Erstellung von Strangschemen für Frischwasser- und Wärmestationen

• abgeschlossene Berufsausbildung als staatlich geprüfter Techniker Heizung (Sanitär), Meister Heizung ( Sanitär), abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker für Versorgungstechnik
• idealerweise mit mehrjähriger Berufserfahrung als Geselle im Heizungs und Sanitärbereich
• gute PC Kenntnisse, Erfahrung mit gängigen Microsoft Office Programmen (Word, Excel, PowerPoint)
• Erfahrungen mit CAD-Programmen

• motivierte und teamorientierte Persönlichkeit
• selbstständige und systematische Arbeitsweise
• Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
• hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität
• Engagement, Termintreue, Gewissenhaftigkeit, strukturierte Arbeitsweise

• umfangreiche Einarbeitung
• Arbeitsort am Standort Schwabhausen
• unbefristete Vollzeitbeschäftigung
• 30 Tage Erholungsurlaub
• attraktive Vergütung
• 13. Monatsgehalt
• betriebliche Altersvorsorge
• Erfolgsprämie

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung per E Mail oder per Post unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins, sowie Ihrer Gehaltsvorstellung.

• Einsatzplanung der Servicetechniker
• Telefonische Kundenbetreuung im Reklamations- bzw. Servicefall
• Erstellung von Angeboten und Rechnungen für Serviceeinsätze
• Bearbeitung der kompletten Auftragabwicklung
• Laufende Optimierung der Serviceprozesse und Reduzierung der Service- und Gewährleistungskosten
• Mitwirken beim Erstellen von Service- und Wartungskonzepten
• Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit anderen Fachabteilungen; insbesondere Vertrieb, Entwicklung/Konstruktion, Produktion

• Profunde Technische Qualifikation mit kaufmännischem Verständnis oder kaufmännische Qualifikation mit technischem Verständnis in der SHK-Branche
• Idealerweise Erfahrung im Service oder Kundendienst
• sehr gute PC-Kenntnisse, Erfahrung mit gängigen Microsoft Office Programmen (Word, Excel, PowerPoint)
• Regionale Reisebereitschaft und eine selbstständige Arbeitsweise runden Ihr Profil optimal ab
• Freude am Umgang mit Kunden und Serviceorientierung in Verbindung mit Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft

• umfangreiche Einarbeitung
• Arbeitsort am Standort Schwabhausen
• unbefristete Vollzeitbeschäftigung
• 30 Tage Erholungsurlaub
• attraktive Vergütung
• 13. Monatsgehalt
• betriebliche Altersvorsorge
• Erfolgsprämie

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung per E Mail oder per Post unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins, sowie Ihrer Gehaltsvorstellung.

• Eigenverantwortliche Leitung unserer Kundendienstabteilung unter wirtschaftlichen und vertriebsorientierten Gesichtspunkten inkl. Führung und Entwicklung der Mitarbeiter
• Aktive Kundenbetreuung im Reklamations- bzw. Servicefall
• Koordination der Serviceeinsätze inkl. Angebotserstellung und –verfolgung, Auftragsabwicklung
• Organisation der Schulung unserer Kundendienstmitarbeiter
• Laufende Optimierung der Serviceprozesse und Reduzierung der Service- und Gewährleistungskosten
• Mitwirken beim Erstellen von Service- und Wartungskonzepten
• Akquise von neuen Servicepartnern bzw. Service- und Wartungsverträgen
• Aktives Führen und Steuern von bestehenden Service-Partner
• Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit anderen Fachabteilungen; insbesondere Vertrieb, Entwicklung/Konstruktion, Produktion

• abgeschlossene Berufsausbildung oder höherer Abschluss in der HLSK- oder Elektrobranche
• bestenfalls Meister oder Techniker bzw. profunde technische Qualifikation
• idealerweise mit Erfahrung im Kundendienst oder Serviceleitung
• sehr gute PC Kenntnisse, Erfahrung mit gängigen Microsoft Office Programmen (Word, Excel, PowerPoint)
• gute kaufmännische Kenntnisse
• Regionale Reisebereitschaft und eine selbstständige Arbeitsweise runden Ihr Profil optimal ab
• Freude am Umgang mit Kunden und Serviceorientierung in Verbindung mit Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft
• überdurchschnittliches Engagement sowie Zuverlässigkeit zählen neben Teamfähigkeit und Eigeninitiative zu Ihren Stärken
• kunden- und serviceorientiertes Auftreten
• Führungsqualitäten und Verantwortungsbewusstsein
• selbstständige und systematische Arbeitsweise
• Organisationstalent

• umfangreiche Einarbeitung
• Arbeitsort am Standort Schwabhausen
• unbefristete Vollzeitbeschäftigung
• 30 Tage Erholungsurlaub
• attraktive Vergütung
• 13. Monatsgehalt
• betriebliche Altersvorsorge
• Erfolgsprämie
• steuerfreier Sachbezug
• Fahrradleasing

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung per E Mail oder per Post unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins, sowie Ihrer Gehaltsvorstellung.